Convalidando el dictamen de La Libertad Avanza con modificaciones en los artículos 11 y 12 del proyecto original -avalado por el peonismo-, el Deliberativo de 25 de Mayo transformó en ordenanza un proyecto originado en 2025 por la entonces concejal Giana Fuentes (Bloque Juntos) que instituye formalmente el proceso de transición de gobierno municipal.
A raiz de los inconvenientes surgidos en diciembre del 2023 entre la gestión saliente del exintendente Hernán Ralinqueo y el actual mandatario Ramiro Egüen, esta norma establece un marco normativo claro desde la elección de autoridades hasta la fecha de asunción, buscando garantizar la previsibilidad, el orden y la transparencia en el traspaso de la administración pública.
La “Comisión de Transición” y los informes obligatorios
El eje central de la ordenanza es la creación de la Comisión de Transición de Gobierno, un órgano colegiado compuesto por diez miembros (cinco designados por el intendente en funciones y cinco por el intendente electo) encargado de sistematizar y procesar la información de utilidad para el inicio de la nueva gestión.
La normativa estipula que el Ejecutivo deberá convocar a la conformación de este espacio dentro de los diez días hábiles posteriores a la proclamación oficial de la Junta Electoral Provincial. Como corolario de su labor, la comisión elaborará un Informe Final de Transición que deberá elevarse al intendente electo y al Concejo Deliberante cinco días hábiles antes de la asunción.
Dicho documento incluirá un detalle pormenorizado de la administración financiera, ejecuciones presupuestarias, estado del tesoro, deuda consolidada, listados de juicios, inventario de bienes y la nómina de personal, entre otros puntos críticos.
Restricciones en materia de personal y modificaciones introducidas
Uno de los aspectos destacados del proyecto fue la incorporación de salvaguardas presupuestarias y laborales para el tramo final de las administraciones. Al respecto, la concejal Verónica Cortés (La Libertad Avanza) valoró la iniciativa al señalar que se trata de un “muy buen proyecto” que permite mantener la limitación en los nombramientos, destacando el dictamen que avanzó con modificaciones específicas.
Mediante la modificación aprobada en el recinto, los artículos clave quedaron redactados de la siguiente manera:
- Artículo 11 (Restricción en materia de personal): Se determina que desde el 1° de enero del año en que venza el mandato del intendente municipal y hasta la finalización del mismo, el Departamento Ejecutivo no podrá efectuar designaciones, pases a planta permanente ni recategorizaciones de personal de cualquier naturaleza.
- Artículo 12 (Excepciones): Quedan exceptuadas de dicha restricción las prórrogas de designaciones transitorias y contratos vigentes, así como la cobertura de cargos esenciales, técnicos o críticos debidamente justificados por escrito por la Secretaría competente, instrumentándose exclusivamente mediante contratos o designaciones interinas sin habilitar pases a planta permanente ni recategorizaciones.
En contraosición, el oficialismo votó su propio dictamen, que directamente eliminaba estos mismos artículos, pero mantenía sin modificaciones el resto de la normativa.
Con esta sanción, 25 de Mayo deja atrás la dependencia exclusiva de la “buena voluntad de las partes” en cada recambio de gestión, institucionalizando pautas de transparencia y control financiero enmarcritas en las recomendaciones del Tribunal de Cuentas.
